Oltre la compliance, verso una cultura orientata alla sicurezza
Collegando la piattaforma di Human Risk Management di SoSafe al tuo stack tecnologico esistente, miglioriamo le operazioni di sicurezza e gli approfondimenti analitici. Vai oltre i semplici cambiamenti di comportamento integrando profondamente una cultura della sicurezza nel DNA della tua organizzazione.
Scopri come funziona
Le principali aziende globali stanno rafforzando la loro cultura della sicurezza con SoSafe
Gartner riconosce SoSafe come Provider Rappresentativo per le sue soluzioni legate al comportamento e alla cultura della sicurezza
“Le soluzioni legate al comportamento e alla cultura della sicurezza (SBCP) sfruttano approcci innovativi – inclusi principi di scienza comportamentale, analisi dei dati e automazione – per ridurre l’esposizione al rischio attraverso cambiamenti culturali misurabili.”
Gartner, Innovation Insight on Security Behavior and Culture Program Capabilities, William Candrick, Richard Addiscott, et al., 16 novembre 2022



Migliore Human Risk Management attraverso integrazioni
Miglioriamo continuamente le nostre soluzioni collaborando con i migliori fornitori, garantendo ai nostri clienti l’accesso alle soluzioni più avanzate ed efficaci disponibili in varie categorie:
- Operazioni di sicurezza: Migliora l’efficacia del SOC e aiuta i team a identificare rapidamente le minacce e aumentare le segnalazioni.
- Gestione degli utenti: Automatizza e semplifica la gestione degli utenti. Risparmia tempo, garantisci accuratezza e offri contenuti personalizzati con facilità.
- Analisi: Centralizza le metriche di sicurezza informatica e converti i dati in insight utili per guidare le decisioni.
- Strumenti di collaborazione: Aumenta la consapevolezza sulla sicurezza informatica con notifiche istantanee e assistenza di primo livello.

Rendi i tuoi dipendenti esperti in sicurezza
Le nostre analisi avanzate e integrazioni ti permettono di identificare i migliori collaboratori, trasformandoli in esperti che diffondono la sicurezza in tutta l’organizzazione. Adattandoci alla vostra gestione del cambiamento e ai vostri obiettivi di sicurezza informatica, promuoviamo lo sviluppo delle competenze digitali.
- Identifica i futuri leader della sicurezza informatica
- Favorisci una maggiore cooperazione nella difesa dell’azienda
- Rendi la sicurezza una responsabilità di tutti
Tutti gli strumenti per creare una solida cultura aziendale
Dalle lezioni immersive ai dashboard ricchi di insight, ogni interazione è progettata per responsabilizzare i dipendenti, promuovendo una consapevolezza della sicurezza condivisa e rafforzando la difesa proattiva contro le minacce informatiche.

Learning by doing
Le nostre lezioni interattive sulla consapevolezza della sicurezza fanno vivere ai dipendenti situazioni reali, permettendo loro di mettere in pratica comportamenti sicuri.

Sofie Copilot
Sofie, il nostro copilota alimentato da AI, garantisce interventi rapidi, micro-apprendimento per nuove minacce e un tool AI per domande di sicurezza.

Simulazioni di phishing
Le nostre simulazioni di phishing creano un ambiente sicuro per imparare a identificare email sospette, con un pulsante di segnalazione per le minacce reali.

Possibilità di ampliamento tramite integrazioni
Integrare strumenti di sicurezza informatica con il Human Risk Management è cruciale per garantire risposte rapide e risultati concreti.

Sondaggi sulla cultura della sicurezza
I sondaggi regolari forniscono visibilità sui gap di conoscenza dei dipendenti e sui cambiamenti comportamentali, permettendo di adattare i programmi di sensibilizzazione.

Human Risk Dashboard
Una dashboard che traccia visivamente i comportamenti dei dipendenti promuove maggiore consapevolezza e responsabilità sulla sicurezza in tutta l’organizzazione.
Un tasso di segnalazione del 70%
Scopri come Sport-Thieme ha reso i suoi dipendenti promotori attivi della sicurezza

“Poiché la cybersecurity è considerata un argomento complesso, avevamo bisogno di qualcosa che fosse coinvolgente, facile da seguire e in grado di adattarsi al lavoro quotidiano dei nostri dipendenti.”